陕西乡镇公务员考试以基层治理需求为导向，重点测查报考者解决实际问题的能力。考试内容既包含通用知识储备，也强调基层实务操作，题型设计贴近乡镇工作场景，形成差异化考核体系。赛秦公考接下来将说明具体考察方向。

一、通用知识覆盖多领域基础要点

考试涵盖政治理论、社区治理、农业农村政策等基础内容。政治理论部分要求掌握党的创新理论及方针政策，社区知识涉及基层组织架构与群众工作方法，农业农村板块包含土地政策、乡村振兴战略等要点。法律模块侧重与基层治理密切相关的法规，如村民委员会组织法、土地管理法等。人文历史、地理等常识则考察报考者对本土文化的认知深度。

二、实务题型强化问题解决能力

乡镇试卷设置单选、判断、简答、论述四类题型。单选题侧重政策法规应用，判断题考查基础概念辨析，简答题要求简述工作流程或解决措施，论述题需结合案例提出治理对策。例如，简答题可能要求说明"如何组织村民开展环境整治"，论述题或围绕"发展特色产业助力乡村振兴"展开分析，突出实务导向。

三、评分标准注重基层适应性

总题量66道，总分100分。单选题每题1分，侧重知识广度；判断题每题1分，考察细节把握；简答题每题5分，要求逻辑清晰；论述题15分，重点评估综合分析能力。评分标准强调答案的针对性与可行性，如论述题需体现政策理解深度与实操路径设计，避免空泛论述。

陕西乡镇公务员考试通过多元化内容设计，构建起"基础素养+实务能力"的双维考核框架。赛秦公考认为报考者系统掌握基层政策法规，提升群众工作技巧，强化问题分析与解决能力，能在考试中展现与岗位的匹配度，为胜任乡镇工作奠定基础。